陕西省澄城县“三个突破”激发公立医院发展活力
- 视点网
- 杨武
- 2019-05-28 15:37
视点网讯:(通讯员 杨武)今年以来,澄城县按照“政府主导、统筹兼顾、公益回归、群众受益”的原则,以健全完善管理体制、运行机制、分配制度为突破口,强化措施,狠抓落实,不断调动医务人员积极性,激发医院发展活力,维护医疗卫生事业公益性。
一是在管理体制上突破。充分发挥公立医院管委会的职能作用,在取消县镇医院行政级别的基础上,依据《管委会章程》《院长聘任办法》,实行管委会领导下的院长负责制,对院长实行聘任制和任期目标责任制考核,初步建立了决策、执行、监督三权分离、相互制衡的现代医院管理框架。
二是在运行机制上突破。统筹推进“医保、医疗、医药”三医联动,委管会建立了以医疗服务质量为核心、公益性为导向的考评机制,将公立医院的考核结果与财政补助、医保支付挂钩,倒逼医院控制医疗费用,形成维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行新机制。
三是在分配制度上突破。以建立岗位管理的用人制度和符合行业特点的薪酬制度为重点,由各医院制定《绩效薪酬当量考核方案》,实行岗位绩效工资制,体现出多劳多得、优绩优酬的考核激励机制,为进一步深化医改提供源源不断的动力。(End)
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