对标“三重”促提升,选人用人新风向
- 视点网
- 朱芸芸
- 2020-11-20 21:07
新华社北京11月20日电,日前,中共中央决定:景俊海任吉林省委书记,许达哲任湖南省委书记,谌贻琴任贵州省委书记,阮成发任云南省委书记。从调整中,可以找出中央选人用人新规律——重工作、重经验、更重能力。
省长接任省委书记成共性。省长接任省委书记有助于工作连续性和地区稳定,省长对本地区的工作计划、经济发展、区域情况都有一定的了解,直接接任省委书记可以很好的延续工作,避免因工作接续耽误政治、经济发展,也可以快速进入工作状态,很好地开展工作,促进区域协调发展。
担深度贫困地区的脱贫重任的领导得到提拔。自脱贫攻坚战打响以来,全国上下一心一意战贫困、提经济、拿举措、促发展,都付出了很大的努力。特别时深度贫困地区,攻坚难度大、脱贫任务重、经济增长瓶颈突出,所以深度贫困地区主要领导应该得到提拔重用,让“能者上”“优者升”,对营造积极向上、风清气正的政治生态意义重大。
重工作经验成为干部选拔任用的“风向标”。从调整中可以看出,几位领导地方工作经验丰富,都曾从基层一步一步干起来,涉及政治、经济、新科技、新能源等众多领域,能全面带动该地区全面协调发展,一定能够胜任省委书记一职。
树立正确的选人用人新标准,对营造良好政治生态,引导领导干部工作重心转移有积极作用,对当前完美收官脱贫攻坚和实施乡村振兴战略有重大意义。我们广大党员干部、特别是领导干部在培养干部是,一定要重工作、重经验、更重能力,全面提升干部质量,为实现“十四五”规划积蓄能量,为实现“两个一百年目标”夯实基础。(陕西佳县 朱芸芸)
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